「明星員工」有什麼特質，你該怎麼找到他們？ | 一流人| 遠見 ...

親愛的創業家：你應該只招募明星員工。

我們都知道雇用決策錯誤的代價高昂，因此最好避免⋯⋯但是要怎麼做？你一開始可以做什麼事來防止之後發生意外？對於建立一個出色的公司來說，擁有多樣技能和背景的員工有其必要。

我發現很棒的員工往往都有共通的特性。

招募員工時，我會：圖／取自pexels我不只是去找在上個工作有升官的人，以及在那之前升官的人（儘管我也在尋找那樣的人），我還會去找成功很長一段時間的人。

問問他們做過最重要的事。

看到他們擁有快速發展的職業生涯是個好預兆。

避開