[討論] 關於薪資的問題，以我在研華為範例- Tech_Job

我在研華一開始也是14個月以上隨著年資增加，薪水調高慢慢的就變成 ... 熱門文章 看板查詢 看板 Tech_Job 標題 [討論]關於薪資的問題，以我在研華為範例 作者 stockeye 時間 2021/08/2311:08:43 人氣 推:79 噓:2 留言:133 更多stockeye文章 相同討論串 返回Tech_Job看板 首頁 Tech_Job [討論]關於薪資的問題，以我在研華為範例 分享給朋友 因為這幾次回答 有好幾個朋友提出質疑他的好友在研華超過13個月薪資，甚至達到15，16個月 我想到一個很好的影片 https://youtu.be/khqMmCCBcWo 我在研華一開始也是14個月以上 隨著年資增加，薪水調高 慢慢的就變成13個月左右，績效獎金也變少 15個月X6萬＝90萬 13個月X6.95萬＝約90萬 大家在意的是領幾個月 但是公司很清楚知道，要給你的是total多少 一片PIZZA就那樣大 你要切12塊還是切16塊 其實你吃到的還是只有一份PIZZA 除非你可以在研華談到破百萬年薪 不然還是想清楚比較好 -- ※發信站:批踢踢實業坊(ptt.cc),來自:49.216.41.162(臺灣) ※文章網址:https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1629688125.A.AC0.html 推leader2005:年資增加,年薪還是一樣,這...==08/2311:19 推andonie:這太狂08/2311:19 推twbambi:朝三暮四和朝四暮三，耍猴的老把戲08/2311:22 推jackie0825:留下來就是當猴子08/2311:33 推claymath:狂08/2311:38 推nickboy78:genius08/2311:46 推zerobx:這樣就是變相減薪啊公司慢慢不行了吧08/2311:47 公司說，我月薪有調高，是加薪 至於績效那些是個人問題 績效判定又很主觀，你要怎樣證明你每年都有進步？進步又多少，這是誰來評定？你覺得 OK，上頭不見得想撥錢給你就會搞一些動作 ※編輯:stockeye(49.216.41.162臺灣),08/23/202111:49:39 推howshue:這是46歲的年薪阿我突然覺得自己也沒那麼差08/2311:50 推physicsdk:可憐哪被這樣對待就該跳了08/2311:56 →TROA:totoal(x)total(o)08/2312:05 修正，誤按，感謝提醒 ※編輯:stockeye(49.216.41.162臺灣),08/23/202112:09:31 推Hosh:高底薪這樣下一間比較好談，好像也不錯（？08/2312:14 推s11qs4:三升不如一跳08/2312:17 推feel159357:46歲領的跟26歲沒兩樣08/2312:21 推brianhsu:高底薪就是下一間比較好談＋108/2312:23 →brianhsu:就算package一樣我還是喜歡高底薪，每個月直接入08/2312:23 →brianhsu:袋為安。

08/2312:23 推SteveDX:到底是殺小！08/2312:32 →newking761:這種公司呆的下去。

。

。

08/2312:40 →newking761:我還以為研華至少都有120....08/2312:40 推aceradsl:欸不是這是科技業薪水？是不是其他福利很好才不08/2312:46 →aceradsl:走啊08/2312:46 推mhmichelle:年薪沒增加嗎？？08/2312:47 推lovebridget:其實有提高阿獎金又拿不到騙小孩而已08/2312:47 →lovebridget:月薪才真的有做一天領一天08/2312:48 推SamZhong:沒想到這間這麼凹...08/2312:54 推gn01216674:XDD被逗笑了08/2312:58 推treeyoyo:這個例子也可以套用半島體假G身上，也是這樣幹08/2312:58 推webber123:哥有點低耶08/2312:58 推dufflin:wow還有這招08/2312:59 推ctct0513:這種公司就是要跑啊08/2313:01 →shooter555:研華這麼慘？08/2313:08 推Dexterity:廢到笑XD08/2313:12 推genic:我十年前離開研華，那就是高月薪低年薪的，科技傳08/2313:15 →genic:產。

好處是3:30去喝下午茶，5:30包包背了走人。

WLB08/2313:16 →genic:。

但是賺錢就別想了。

老闆業務出身，覺得東西賣得出08/2313:16 →genic:去就好，錢到口袋才最重要，研發隨便啦。

08/2313:16 →k258610:之前聽他們業務說老闆鼓勵各事業群互相搶單，覺得有08/2313:18 →k258610:點扯08/2313:18 推kaigogo:塊陶啊08/2313:23 推PR58:沒有說總Total給推08/2313:29 推aaa1234136:感謝分享08/2313:37 推aceradsl:果然是養老型待在裡面就別抱怨了選擇是自己的08/2313:49 推banqiao:推，感謝分享08/2313:52 推a9202507:高月薪的勞退提播比較高08/2313:58 推kaiyan:果然是高毛利的公司08/2314:47 推samm3320:這種公司就快逃吧08/2315:05 推houjay:公司好聰明喔，那吃下去的員工聰明嗎？08/2315:19 推mscmobitai:工業產品龍頭13個月...............08/2315:32 →overhead:不過看薪資網站，年薪120up還是滿多筆的08/2315:57 你如果覺得很多人可以120UP，可以去應徵看看，歡迎你加入 推wcre:三點半下午茶五點半閃人這樣年薪可以了吧08/2316:18 五點半閃人是十幾年前 研華遇到的競爭越來越大 現在不可能讓你五點半閃人 都改用RFID確認出勤，怎可能會是五點半 我們HW晚上七點起跳走人 ※編輯:stockeye(49.216.41.162臺灣),08/23/202116:24:47 真的不要有太多期待 今年初一個做到舊疾病發，差點死在公司，因為待在公司趕專案弄到太晚 ※編輯:stockeye(49.216.41.162臺灣),08/23/202116:30:25 推Keinohrhasen:小弟新手，請問要去哪裡才能報考研華呢？08/2316:41 推ZenFoneX:想進研華進不去QQ08/2316:45 →luche:該滿足了我之前作22K還差點作到1班1輪08/2316:49 推NoAfraid:這公司也龍頭了吧如果還這樣就表示是產業問題08/2316:54 →NoAfraid:沒有魚的魚池怎樣都是撈不到魚08/2316:54 推k19920330:台北沒破百..08/2317:51 推toyakoyosu:認真說底薪高比較好吧！你要分紅不一定每年給固定呀08/2317:58 →toyakoyosu:加班的問題先別講、薪水當然base越高越好呀08/2317:59 話是這樣說沒錯，每個月實際領才是真的，但是每年年底你就會覺得為何別人多領三個月 你只有一個月？ 而且也不是你不努力，只是因為你月薪比較高，所以就要少領？ 這不是一年這樣，我有算過每年都是差不多金額。

賺錢也是那樣金額，部門不賺錢也是那樣金額。

※編輯:stockeye(49.216.13.13臺灣),08/23/202118:05:21 推lovefisk:研華不是蠻賺錢的嗎？怎麼這麼小氣08/2318:08 推wayne790614:刷新對研華的認知...謝謝分享08/2318:37 推chungyun:大概4這樣沒錯尤其部門不賺錢08/2318:57 噓qoo31326:每年都賺8-9塊的公司，發成醬08/2319:20 推himan0114:沒錯中肯08/2319:24 推Asus08:樓上就是發成這樣每年才能8~9塊08/2319:30 推momoteatea:不可思議08/2320:17 推lycer:總年薪不變的情況下08/2320:30 →lycer:調整底薪和分紅的比例08/2320:30 →lycer:如果是事實的話08/2320:30 →lycer:叫記者快來報吧08/2320:30 →lycer:明明曾經是IPC龍頭的公司08/2320:30 →ntu01:IPC就是養老08/2320:38 噓jdn325:還以為研華多好原來是這樣08/2320:51 推Nomadismo:我之前在肉鬆，有個妹妹從研華跳來，她說研華很多台08/2321:49 →Nomadismo:清交是真的嗎？錢也太少......08/2321:49 研華的何春盛離職 為何離職??? 我也很納悶 ※編輯:stockeye(111.235.193.16臺灣),08/23/202122:15:52 推ethanwade:附近的某間同性質的公司好像也是這樣玩，大家紛紛08/2322:19 →ethanwade:跳船08/2322:19 →clamperni:跳去華研08/2322:28 推bab7171:假如要考績好就會暗示你留下加班08/2323:40 →bab7171:當然加班是沒錢的最幹的是要加班寫ppt08/2323:41 →bab7171:去這家不如去當公車司機08/2323:41 →COOLBOY22226:比我820開獎還少，幫QQ08/2323:52 推paome105:真實給推該黑的讓他黑08/2400:07 推james02205:真實給推，謝謝分享08/2400:11 推j210749133:買你們產品售後服務超級差.......技術窗口也超跩的08/2401:08 →j210749133:.....產品有些部分還要我們自己組.....08/2401:08 推jayouch:研華這麼慘喔？難怪朋友進去半年就撈跑了08/2401:18 推toyakoyosu:還是不了解你們怎算的，但相對底薪一個月抵兩個月08/2401:41 →toyakoyosu:不好嗎？08/2401:41 推toyakoyosu:你12個月實領比號稱領16個月來的多，很多外商也都08/2401:44 →toyakoyosu:高底薪沒分紅呀！12個月打死的薪水屌打別人的20個08/2401:44 →toyakoyosu:月08/2401:44 推gidapin:樓上HR來帶風向？08/2405:45 推tension:樓樓上沒看懂文嗎底薪高也沒高到哪裡去哪來的一個08/2406:27 →tension:月抵兩個月?總年薪就是固定大概那樣、所以原po的08/2406:27 →tension:其他獎金月數都變少啊08/2406:27 推Qcloud:笑死08/2406:29 推WinterCk:研華就金玉其外,有點名氣跟股價高,結果年薪三線水準08/2406:37 推benting:純血外商月薪15,到25萬系統場跟外商說研也高月08/2406:54 →benting:薪？08/2406:54 →physicsdk:外商領死12個月月薪不到7萬算多？哈哈哈笑死，是08/2407:27 →physicsdk:抵誰的兩個月？08/2407:27 推lolitass:經典的朝三暮四08/2408:54 推genic:回答上面的問題，研華如果有台清交成，有可能是國08/2409:41 →genic:防役。

08/2409:41 推foodandbeer:上來抱怨隔天還是摸摸鼻子繼續上班這麼久了不是在08/2410:42 →foodandbeer:外面沒競爭力就是在公司擺爛領死薪水08/2410:42 →foodandbeer:幫哭08/2410:42 推mo811814:還有這樣玩的喔？這樣不會太欺負人嗎？08/2411:18 推catslave6:一年90萬月薪是能多高？某樓是不是HR啊08/2411:55 推sunkis:推真實。

還好之前婉拒參加貴司的eliterecruit.08/2412:12 推wulouise:eliterecruit真的浪費時間..除非你覺得這個薪資可08/2413:01 →wulouise:以08/2413:01 推cancooc:謝謝分享！請問若現職PM就破百，是否就不用去研華08/2413:34 →cancooc:浪費時間了？08/2413:34 →lusifa2007:狂到不行08/2414:43 推WWiuayi:才剛公告產品業績表現不錯結果開獎不到一個月：）08/2418:21 推himura:某一年國防役進來33人，四年一到剩5人08/2418:48 →himura:國防役一堆台清交也是十幾年前，後來末代研替多中字08/2418:49 →himura:輩或台科北科，不變的是三年一到馬上閃人08/2418:50 →dingyi00:某樓超讚，不知道是人資還是閱讀障礙08/2420:36 推a95297:cancooc,可以去談看看阿,說不定你能談到更高.08/2420:47 推lojay:就講了整年拿到的一樣還在跳針一個月抵兩個月08/2421:17 推AudreyW:想當初hr核薪很敢給只比原工作+1k哈哈08/2422:49 推howhow801122:爛招..XD當員工傻子08/2423:39 推gaea0127:爛公司請淘汰08/2500:06 推anachronism:高層離職我看是有他的夢想吧08/2510:38 推himura:這家公司還有個好玩的地方，就是把B2B經營成B2C電商08/2510:49 →himura:https://reurl.cc/ognldV